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Willkommen bei der Rid Stiftung
Nicht einfach nur gut sein, sondern zu den Besten gehören. Diese ehrgeizige Zielsetzung, die für unseren Stiftungsgründer Günther Rid eine ganz starke Antriebsfeder war, wollen wir auf Sie übertragen.
Hierzu bedarf es fachlicher und persönlicher Kompetenz – und die kann man sich aneignen. Dabei Hilfestellung zu geben und den Führungsnachwuchs zu unterstützen, ist der eigentliche Zweck der Rid Stiftung. Mit einer maßgeschneiderten Mischung aus zwei- bis dreitägigen Seminaren, dem Intensivseminar "Unternehmensführung im Handel", den Coachingprogrammen, sowie neuen Formen wie der Summer School und dem Bayerischen E-Commerce-Kongress. Wir stiften damit Zukunft, denn wir glauben an die Zukunft des mittelständischen Einzelhandels.
Innovationsprojekt 2013
Das Jubiläumsprojekt der Rid Stiftung ist fulminant gestartet: Die große Resonanz mit exzellenten Bewerbungen lässt auf interessante Ergebnisse hoffen.
Geniales Seminar, das ich zunächst unterschätzt habe. Danke, dass ich dabei sein durfte!
Seminar »Risikomanagement«, 2012
Sehr guter Mix aus Theorie und Praxis, eine sehr harmonische Gruppe mit regem Austausch untereinander. Vielen Dank für die 3 äußerst bereichernden Tage! Ich fahre mit einigen Hausaufgaben nach Hause und freue mich auf die Umsetzung.
Seminar »Innovative Serviceleistungen im Handel«, 2012
Nicht nur Theorie, sondern praktische Tipps und Anleitungen zur Umsetzung.
Seminar »Dialogmarketing«, 2012
Aus der Praxis – für die Praxis.
Seminar »Positionierung und Profilierung – sich abheben vom Durchschnitt«, 2012
Fallbeispiele in der Gruppenarbeit – dadurch Praxisnähe, Motivation, Austausch unter Kollegen. Super Seminarort.
Seminar »Innovative Serviceleistungen im Handel«, 2012
Großes Ideenpotenzial, sehr individuell auf die Geschäfte zugeschnitten, vieles zum direkten Umsetzen.
Seminar »Positionierung und Profilierung – sich abheben vom Durchschnitt«, 2012
Tolle Trainerin, die auf individuelle Problemstellungen perfekt eingeht.
Seminar »Mitarbeiter erfolgreich führen«, 2012
Die Abwechslung, der herrliche Humor der Dozentin, wenig lähmende Theorie, viel Praxis.
Seminar »Kommunikativ die Kurve kriegen, auch wenn es mal Konflikte gibt«, 2012
Überschaubare Gruppe, angenehme Atmosphäre, Austausch mit anderen Branchen.
Seminar »Positionierung und Profilierung – sich abheben vom Durchschnitt«, 2012
Das sehr kurzweilige Seminar, die tolle Atmosphäre in der Gruppe.
Seminar »Kommunikativ die Kurve kriegen, auch wenn es mal Konflikte gibt«, 2012
Die Kombination aus Theorie und praktischer Umsetzung mit Outdoor Training. Wieder ein Rid-Meilenstein in meinem Leben! Danke an alle, die ein Puzzle-Stück zum Ganzen beitragen. Ohne Rid wäre ich niemals an dem Punkt in meinem Leben, an dem ich jetzt sein darf! Danke!
»Summer School«, 2012
Die vielen Gespräche, die Offenheit, die lockere Atmosphäre. Die Nachhaltigkeit in der gedanklichen und realen Weiterentwicklung.
»Summer School«, 2012
Supergute Scripts und zum Schluss ein Heft mit Zusammenfassung der wichtigsten Dinge.
Seminar »Innovative Serviceleistungen im Handel«, 2012
die offene, persönliche Kommunikation und vorurteilslose Akzeptanz und der gegenseitige Informationsaustausch.
Seminar »Risikomanagement«, 2012
Das Eingehen auf die individuelle Situation der Teilnehmer, die sehr unterschiedlich waren, die persönliche Beratung und Hilfestellung.
Seminar »Die besten Mitarbeiter gewinnen – Personalauswahl-Training«, 2012